Education Jeunesse : DIRECTEUR(TRICE) ACCUEIL JEUNES – REFERENT JEUNESSE

Poste disponible dès que possible
Grade : Cadre d’emplois des animateurs territoriaux

Votre Mission :

Sous l’autorité du responsable enfance-jeunesse, le(la) référente jeunesse garantit le respect de la politique d’animation et prévention en direction des 11-17 ans. Il(Elle) met en œuvre des propositions d’animation et accompagne les jeunes dans leurs projets dans une visée d’autonomisation. Il(Elle) assure donc des missions : Educatives, Managériales, Administratives, Direction de l’accueil Jeunes.

Missions éducatives:

• Animer, élaborer, rédiger et évaluer le projet pédagogique en lien avec l’équipe d’animation,
• Développer des activités hors les murs et de proximité pour les 11 -13 ans et les 14-17 ans,
• Travailler en collaboration avec les différents partenaires institutionnels et éducatifs pour la mise en œuvre des projets d’animation et de prévention,
• Favoriser le soutien à l’initiative des jeunes (auto-financement de projet, Junior association etc.)

Missions managériales:

• Organiser et orienter le travail de l’équipe d’animation dans le cadre défini par le(la) responsable enfance jeunesse,
• Animer les réunions d’équipe et en transmettre une synthèse à le(la) responsable enfance jeunesse,
• Accompagner l’équipe d’animation dans une dynamique de formation continue,
• Superviser les procédures de recrutement,

Missions administratives:

• Assurer le suivi administratif et budgétaire, en lien avec la réglementation,
• Assurer la cohérence des fonctionnements au sein de l’ensemble des espaces jeunes 11-17 ans,
• Réaliser les dossiers d’inscription et outils en concertation avec les collaborateurs impliqués,
• Collecter et analyser les remontées d’activités (nombre d’adolescents présents, parents impliqués, animateurs absents, qualité pédagogique, coût de l’activité, …),
• Rechercher des financements, répondre aux appels à projets.

Missions de direction:

• Assurer la direction du Club jeunes,
• Veiller au respect de la réglementation,
• Organiser l’accueil des jeunes au sein de la structure sur les temps péri et extrascolaires,
• Recueillir et transmettre les informations aux familles,
• Favoriser les passerelles avec le secteur animation pour les CM2,

Votre Profil :

• Diplôme d’Etat de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et du Sport (DEJEPS) animation socio-éducative,
• Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et du Sport (BPJEPS) animation sociale.

Maîtrise de la réglementation dans le domaine de l’encadrement des 11-17 ans.

Connaissance des règles élémentaires de la fonction publique territoriale.

Exemplarité, rigueur, autonomie, initiative, sens de l’organisation et du service public, pédagogie, écoute et bienveillance, esprit d’équipe, respect du cadre et des autres.

Condition de recrutement :

• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année + Complément Indemnitaire Annuel + Participation financière à la Santé et à la Prévoyance + Prestations d’Action Sociales pour les enfants + COS + Possibilité de stationnement.
• Régime de travail hebdomadaire de 39 heures. Travail possible les soirées et samedi.

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser via le site de la Ville.